述 職 述 廉 報 告

淮北市中醫(yī)醫(yī)院副院長  張運成

    2019年，尤其是2020年以來注定是不平凡的一段歷程。過去的一年，我們緊緊圍繞醫(yī)院年初制定的總體目標，不忘初心、牢記使命，始終堅持“以病人為中心，醫(yī)療質(zhì)量為核心”的“雙心”管理理念，始終堅持把追求社會效益，維護群眾利益，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系放在第一位。始終保持廉潔自律、違法違紀警鐘長鳴。積極探索和構(gòu)建科學管理的長效機制，保障醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展，全方位提升醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量為目標。尤其在新冠肺炎疫情防控方面，始終堅持在一線，積極參與、配合、指揮、實施。作為業(yè)務院長，現(xiàn)將一年來所做的工作總結(jié)匯報如下。

一、加強政治思想教育學習

    一年來，在委黨組和醫(yī)院黨總支的領(lǐng)導下，我能認真學習政治理論，醫(yī)院管理知識，法律法規(guī)，履行崗位職責，愛崗敬業(yè)，廉潔奉公，全身心投入到臨床和醫(yī)療管理實踐中。

    1、加強政治學習，提高政治素質(zhì)。認真學習鄧小平理論、三個代表、科學發(fā)展觀，認真學習十九大精神以及習近平新時代中國特色社會主義思想和十九屆四中全會精神，每天堅持“學習強國”的學習。在工作中認真貫徹落實十九大精神，解決工作中的實際問題；自覺地接受職工和社會各界的監(jiān)督，虛心聽取群眾意見，不斷改進工作作風和不足。認真學習醫(yī)院管理及臨床醫(yī)療方面的法律、法規(guī)、規(guī)章制度及有關(guān)政策等，時時防止微腐敗發(fā)生。積極學習相關(guān)業(yè)務知識及醫(yī)院管理知識，不斷提高管理及業(yè)務能力。作為市政協(xié)委員、相山區(qū)人大常委以及民主黨派人士，認真履行職能，積極參政議政、諫言獻策。

    2、積極參與醫(yī)院內(nèi)部管理。始終堅持“以人為本、以病人為中心，醫(yī)療質(zhì)量為核心”的醫(yī)院管理理念，不斷提升醫(yī)療服務水平和醫(yī)療技術(shù)水平。積極參與我院改善患者就醫(yī)感受和“我讓患者更滿意”活動；對醫(yī)院文化建設(shè)積極諫言獻策；對分管部門科室人員嚴管嚴教，嚴格按照法律、法規(guī)、制度去規(guī)范流程，嚴格把關(guān)，始終本著公開、公正、公平的做好每一件事。

    3、積極參與和指揮疫情防控  今年以來，突發(fā)的新冠肺炎疫情波及到全國及全世界。疫情防控就是命令，自從我院接到命令，全員黨員干部、職工都非常重視，嚴格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定、要求，連續(xù)三個月不休假，始終堅守在醫(yī)院疫情防控第一線，作為醫(yī)院防控小組副組長，率先垂范、及時宣傳、組織學習和培訓相關(guān)技術(shù)。嚴格管理、嚴格把關(guān)。從防疫物資的購置分配，到醫(yī)院各個關(guān)口的布置、監(jiān)督做到全面而細化。

二、工作開展情況和廉政落實情況

    1、作為醫(yī)院招標委員會成員及分管領(lǐng)導，嚴格按照招標程序進行招標采購，嚴格合同管理，保證招標公開、公正、公平。

    2、業(yè)務院長更多精力是投入到臨床。經(jīng)常定期到分管科室行政查房和教學查房，認真聽取科室學習和工作開展情況，并及時反映到院長辦公會上。充分發(fā)揮中層領(lǐng)導干部的管理才能，調(diào)動全院職工積極性，要求科主任、學科帶頭人認真帶教，注重人才培養(yǎng)及學科建設(shè)，要求全體醫(yī)務人員嚴格遵守“九不準”，促進行風的根本好轉(zhuǎn)。要求年輕醫(yī)生堅持業(yè)務學習，愛崗敬業(yè)，工作認真負責、態(tài)度熱情周到，努力把他們培養(yǎng)成德才兼?zhèn)涞膶I(yè)人才。

    3、作為在臨床一線的業(yè)務院長，積極配合院長、其他副院長、科室中層干部以及全院醫(yī)務人員，將醫(yī)療質(zhì)量、院內(nèi)感染、合理用藥、傳染病管理、輸血管理等作為工作重點，并根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章制度、管理流，規(guī)范管理、嚴格把關(guān)、嚴格落實，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量，最大限度地保障醫(yī)療安全。

    4、作為外科業(yè)務院長，主要的工作內(nèi)容還是臨床醫(yī)療。作為一位從事35年外科醫(yī)務工作者，始終熱愛自己的專業(yè)，視病人如親人，對工作認真負責，對業(yè)務精益求精。在過去的一年里，不斷學習新理論、新知識、新技術(shù)，并應用到臨床工作中解決實際問題。作為外科業(yè)務院長、大外科主任，對下級醫(yī)師嚴格要求，耐心指導。向他們介紹外科新理論、新知識、新技術(shù)及相關(guān)學科的新進展、新動向，指導他們運用新知識、新技術(shù)開展臨床工作；并多次組織學習有關(guān)新的醫(yī)療法律、法規(guī)、規(guī)章制度等知識，組織學習醫(yī)療質(zhì)量和安全管理制度，尤其十八項醫(yī)療質(zhì)量安全管理核心制度。作為淮北市醫(yī)療事故專家鑒定委員會及醫(yī)調(diào)委專家組成員，能夠公平、公正、公開地鑒定、調(diào)解每一例醫(yī)療事故或醫(yī)療糾紛，受到醫(yī)患雙方的好評。作為外科學科帶頭人及班子成員，遵紀守法，廉潔自律，拒絕吃請、紅包、回扣。

    當然在工作中還存在許多不足之處，比如思想不夠解放，創(chuàng)新能力和擔當意識不強，工作方法簡單，領(lǐng)導藝術(shù)不高，政治理論學習還不夠深入和扎實等。

三、下一步工作打算

    面對不斷深入的醫(yī)改形勢，淮北市中醫(yī)院仍然面臨著重重困難和嚴峻的考驗。也就是說，還有大量的工作等著我們?nèi)プ雠?、去適應。所以，今后一定要繼續(xù)加強政治學習，繼續(xù)深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、學習十九大精神；不斷學習新知識、新理論、新技術(shù)，始終本著 “以病人為中心”，“以醫(yī)療質(zhì)量為核心”的管理理念，不斷提高醫(yī)療服務質(zhì)量和水平；進一步加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)，廉潔自律，遠離腐?。焕^續(xù)加強疫情的防控工作，一點都不能放松、不留漏洞。進一步創(chuàng)新管理機制，讓中醫(yī)院真正成為廣大群眾滿意的醫(yī)院。